Трудовые ресурсы и занятость

Пресс – релиз

Предстоящие Международные форум и выставка «Безопасность и охрана труда БИОТ-2020» впервые за свою 24-летнюю историю пройдут в онлайн-формате. Даты проведения остаются неизменными - с 8-го по 11-е декабря 2020 г.  

Решение об изменении формата БИОТ-2020 было принято после серии консультаций с ключевыми экспонентами и крупнейшими посетителями выставки с учетом неблагоприятной ситуации, связанной с распространением коронавирусной инфекции COVID – 19.

Учитывая критически важную роль, которую играют обеспечение безопасных условий труда и средства индивидуальной защиты в сложившихся условиях пандемии COVID – 19,     оргкомитет БИОТ- 2020 подчеркивает значимость форума и продолжает активную работу по его подготовке.

В ближайшее время начнет работу сайт форума BIOTEXPO.ONLINE, на котором будет представлена программа предстоящих онлайн-мероприятий. Благодаря широким возможностям интернет-платформы, участники смогут пройти процедуру регистрации и распланировать график встреч, деловых переговоров и презентаций, наметить посещение конференций и семинаров деловой программы форума, которой в этом году уделяется особое значение.

Здесь же в виртуальных павильонах разместится экспозиция выставки. На ней будут представлены стенды и продукция всех ключевых предприятий отрасли СИЗ.

По словам Президента «Ассоциации СИЗ» (организатор и оператор БИОТ) Владимир Котова, впервые за весь тяжелый период пандемии предоставляется уникальная возможность широкого обсуждения экономической ситуации на рынке труда. Новые смыслы понятия «Обеспечение безопасности работающего человека», включающие теперь и медицинский аспект, открывают широкое поле для выработки механизмов и правил, по которым обществу и государству предстоит жить, как минимум, в ближайшее время.

В  рамках деловой программы  пройдет  целый ряд сессий и панелей в формате видеоконференцсвязи, интернет конференции в которых примут участие руководители федеральных органов исполнительной власти – Министерства труда и социальной защиты, Минздрава, МЧС, Фонда социального страхования, Росстандарта, Роструда, Роспотребнадзора , а также руководители и топ-менеджеры крупнейших предприятий промышленности,  ведущие российские и зарубежные эксперты. 

Ассоциация СИЗ

Международные форум и выставка

«Безопасность и охрана труда БИОТ-2020»

В связи с распространением коронавирусной инфекции многие организации могут оказаться в зоне риска высвобождения сотрудников (сокращения). В этой связи необходимо подавать сведения об изменении численности, а также неполной занятости работников через общероссийский портал «Работа в России». 

(ссылка https://trudvsem.ru/auth/login/manager?to=/auth/manager/vacancy/new).

Инструкция заполнения формы:

(https://egov-buryatia.ru/azan/activities/documents/instruktsiya.php?clear_cache=Y).

Только организации, подавшие сведения, смогут участвовать в мероприятиях, направленных на снижение напряженности на рынке труда, планируемых по линии Минтруда РФ.

Телефоны горячей линии Агентства занятости 89024508781, 8(3012) 41-70-41.

С 6 апреля 2020 года в Центрах занятости вводится дистанционный режим работы.

В связи с этим представлять сведения об увольнении работников в связи с ликвидацией организаций либо сокращением численности или штата работников, а также неполной занятости работников, в том числе и связанные с эпидемией коронавируса, по средствам телефонной связи Центра занятости.

По всем возникшим вопросам можно обратиться по телефонам 

горячих линий Центров занятости населения

Максимальный размер пособия по безработице будет увеличен почти в 1,5 раза. Ранее максимальный размер пособия по безработице составлял 8 тыс. рублей, в апреле он будет увеличен до уровня минимального размера оплаты труда - до 12 130 рублей.

Получателям пособия, у которых размер пособия был ограничен максимальной величиной, будет произведен перерасчет с учетом нового установленного максимума. Эти граждане в апреле получат пособия в увеличенном размере.

По соблюдению трудового законодательства

Государственная инспекция труда в Республике Бурятия сообщает о функционировании в круглосуточном режиме со  02 апреля  2020 года телефона «горячей линии» 8-3012 - 44-96-41,  на которую  могут обратиться  работники и работодатели при возникновении вопросов в части  соблюдения трудового законодательства в связи с действующими мерами по предупреждению  распространения коронавирусной инфекции (COVID – 19).

Напоминаем, что по данному вопросу, а также в иных случаях, связанных с соблюдением трудовых прав, информацию можно получить с помощью сервиса «Дежурный инспектор» портала «Онлайинспекция.рф».

Уважаемые коллеги!

В соответствии с Федеральным законом от 24.07.1998 №125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" и административным регламентом, утвержденным Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 10.12.2012г. № 580н  информирую о возможности получения государственной услуги по финансированию предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами.

В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации Фонд социального страхования Российской Федерации вправе разрешить страхователю (работодателю) финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний (далее – предупредительные меры) в размере не более 20 процентов сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (далее - страховые взносы), подлежащих перечислению в установленном порядке в бюджет Фонда в текущем финансовом году.

В случае, если страхователь направит дополнительные средства на санаторно-курортное лечение работников не ранее чем за пять лет до достижения ими возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством, объем финансирования составит до 30% сумм страховых взносов.

Перечень превентивных мер (13 мероприятий), которые страхователь может провести за счет средств Фонда, определен Правилами (пункт 3) финансового обеспечения предупредительных мер, утвержденными Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 10.12.2012г. № 580н.

Заявление на финансовое обеспечение предупредительных мер с приложением пакета документов принимается до 1 августа текущего года по адресу:  670000, г. Улан-Удэ, ул. Борсоева, 33, каб. 29, 30, тел. 8(3012) 28-78-09, 28-78-07 либо через Единый портал государственных и муниципальных услуг  www.gosuslugi.ru.

Обобщенную информацию о документах при подаче заявления и при предоставлении отчета об использовании средств на финансовое обеспечение предупредительных мер, смотрите на сайте ФСС по РБ в разделе: государственные услуги фонда – пункт 12. Государственная услуга по принятию решения о финансовом обеспечении предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами http://fss.ru/ru/fund/34773/57354/152811.shtml.

Посмотреть новость 2020 года о возможности получение государственной услуги по  финансированию предупредительных мер можно на сайте Минэкономики http://egov-buryatia.ru/minec/press_center/news/detail.php?ID=60181

Приглашаем принять участие в III Всероссийском исследовании практик культуры безопасности: Охрана Труда и Пожарная Безопасность,( далее по тексту ОТ и ПБ) «Как вовлечь персонал и подрядчиков в ОТ и ПБ: топ-50 инструментов для подходов «Безопасность –I» и «Безопасность – II»».

В фокусе внимания – инновационные инструменты и возможности их продвижения, сравнительный анализ травматизма, бенчмаркинг затрат на ОТ и ПБ и оценка подходов в управлении подрядчиком.

По результатам исследования вы получите ответ, из которого знаете:

• Как изменилось соотношение по внедрению лучших практик по сравнению с 2019 годом? Остались ли какие-либо практики из топ-5 в передовой зоне и стоит ли брать их на вооружение? Какие цели по безопасности труда стали наиболее тиражируемыми и эффективными в части развития культуры безопасности?
• Как выглядит ваша компания в сравнении с другими в части травматизма и уровня распределения затрат на безопасность? Если ли пропорциональная зависимость между инвестициями и травматизмом?
• Какие услуги внешних провайдеров наиболее популярны и эффективны? Стоит ли рассматривать внешний рынок консалтинговых услуг для передачи задач на аутсорсинг или наоборот использовать свой внутренний ресурс?
• Какие практики существуют в других компаниях, насколько они тиражируемы и эффективны, чтобы использовать их в вашей организации?

Сроки проведения исследования:

1. Прием заявок – до 12 февраля 2020 года
2. Проведение опроса – до 13 марта 2020 года
3. Презентация результатов в рамках ВНОТ – 2020 – 6-10 апреля 2020 года
4. Рассылка индивидуальных отчетов – до 31 мая 2020 года

Участие в исследовании бесплатное. Также есть возможность выбрать расширенный платный формат с экспертными рекомендациями.

Подробности на сайте http://hse-russia.ru/research2020

О результатах исследования своей практики просим проинформировать Министерство экономики Республики Бурятия по электронному адресуBabitskava.N@mecn.govrb.ru   до 15.06.2020 года.

Приглашаем принять участие в III Всероссийском исследовании практик культуры безопасности: Охрана Труда и Пожарная Безопасность,( далее по тексту ОТ и ПБ) «Как вовлечь персонал и подрядчиков в ОТ и ПБ: топ-50 инструментов для подходов «Безопасность –I» и «Безопасность – II»».

В фокусе внимания – инновационные инструменты и возможности их продвижения, сравнительный анализ травматизма, бенчмаркинг затрат на ОТ и ПБ и оценка подходов в управлении подрядчиком.

По результатам исследования вы получите ответ, из которого знаете:

• Как изменилось соотношение по внедрению лучших практик по сравнению с 2019 годом? Остались ли какие-либо практики из топ-5 в передовой зоне и стоит ли брать их на вооружение? Какие цели по безопасности труда стали наиболее тиражируемыми и эффективными в части развития культуры безопасности?
• Как выглядит ваша компания в сравнении с другими в части травматизма и уровня распределения затрат на безопасность? Если ли пропорциональная зависимость между инвестициями и травматизмом?
• Какие услуги внешних провайдеров наиболее популярны и эффективны? Стоит ли рассматривать внешний рынок консалтинговых услуг для передачи задач на аутсорсинг или наоборот использовать свой внутренний ресурс?
• Какие практики существуют в других компаниях, насколько они тиражируемы и эффективны, чтобы использовать их в вашей организации?

Сроки проведения исследования:

1. Прием заявок – до 12 февраля 2020 года
2. Проведение опроса – до 13 марта 2020 года
3. Презентация результатов в рамках ВНОТ – 2020 – 6-10 апреля 2020 года
4. Рассылка индивидуальных отчетов – до 31 мая 2020 года

Участие в исследовании бесплатное. Также есть возможность выбрать расширенный платный формат с экспертными рекомендациями.

Подробности на сайте http://hse-russia.ru/research2020

О результатах исследования своей практики просим проинформировать Министерство экономики Республики Бурятия по электронному адресуBabitskava.N@mecn.govrb.ru   до 15.06.2020 года.

Объявлен республиканский конкурс на Лучшую организацию

работ по охране труда

   Министерство экономики Республики Бурятия объявляет прием

заявок на участие в ежегодном Республиканском конкурсе на лучшую

организацию работ по охране труда по итогам 2019 года.

   Конкурс проводится в рамках Всемирного дня охраны труда в целях

пропаганды безопасных условий труда, повышения значимости работы,

направленной на профилактику производственного травматизма и

профессиональной заболеваемости в организациях, осуществляющих

деятельность на территории республики.

Конкурс проводится по номинациям:

- Лучшая организация работ по охране труда среди организаций

производственной сферы;

- Лучшая организация работ по охране труда среди организаций

непроизводственной сферы.

Для принятия участия необходимо ознакомиться с положением о

Конкурсе, утвержденным постановлением Правительства РБ от 07.02.2014

№ 38 «О проведении республиканского конкурса «Лучшая организация

работ по охране труда».

Прием заявок осуществляется до 02 марта 2020 года включительно

по адресу: г. Улан-Удэ, ул. Ленина, 54, Министерство экономики

Республики Бурятия, каб. 101, тел. (8-3012) 21-87-64, 21-47-12, e-mail:

Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра..

Участие в конкурсе бесплатное.

Награждение победителей и призеров будет проходить на

Республиканской конференции, посвященной Всемирному дню охраны